¿De qué se trata el programa municipal de abordaje en salud mental que propone implementar Daniel Tonelli para el personal de la salud?

En la justificación, el Ejecutivo considera que el personal de salud puede experimentar una amplia sintomatología, desde ansiedad intensa, incertidumbre, pérdida de rutinas, costumbres, estrés, así como daño moral; quedando propensos a desencadenar alteraciones mentales como depresión, trastorno de estrés postraumático, aumento de consumo de sustancias ilegales e incluso ideación suicida; producto de la exposición extenuante y continua al trabajo con pacientes.

El objetivo de la implementación del programa será brindar asistencia psicológica en el ámbito laboral a los agentes de la salud en situaciones de crisis derivadas de la atención de casos en las distintas dependencias correspondientes a la Secretaría de Salud y Desarrollo Social de la Municipalidad.

Los trabajadores alcanzados por el programa son el personal médico; enfermeros; trabajadores sociales; psicólogos; radiólogos; personal de limpieza y administrativos.

El programa está facultado para oficiar como órgano interdisciplinario de asesoría y consultoría permanente para los trabajadores municipales que lo requieran; fomentar e impulsar la inclusión, reinserción y habilitación socio-laboral de aquellas personas que padecen de algún tipo de menoscabo en su salud mental; y colaborar en todo lo relativo a las internaciones voluntarias e involuntarias cuando sea requerida su participación como nexo entre el paciente y su familiar o lazos afectivos.

La asistencia psicológica será prestada por profesionales psicológicos que se inscribirán en la Secretaria de Salud Pública y Desarrollo Social, autoridad de aplicación del programa.

El Hospital N° 50 y el Centro de Salud brindarán un espacio físico en el cual puedan llevarse a cabo la asistencia psicológica en forma presencial; y el programa se encuentra facultado para dictar su propio reglamento interno de funcionamiento.